Votorantim Cimentos aumenta presença feminina, inclusive em cargos de gestão

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Barbara Silveira, Gerente comercial da Regional CN da Verdera - Crédito: Votorantim Cimentos

A Votorantim Cimentos, empresa de materiais de construção e soluções sustentáveis, trabalha para ampliar a diversidade e a inclusão no ambiente de trabalho. A equidade de gênero é um desafio especialmente para mulheres negras no Brasil, que ainda vivenciam preconceitos e barreiras para crescer na carreira. Luta e resistência que são lembradas no Dia Internacional da Mulher Negra Latino-Americana e Caribenha, comemorado em 25 de julho.

De acordo com o Censo de Diversidade realizado em 2021 pela Votorantim Cimentos no Brasil, um terço das empregadas se autodeclaram negras. Além disso, a empresa tem como meta atingir 30% dos cargos de liderança ocupados por mulheres, atendendo aos seus Compromissos de Sustentabilidade para 2030. Para isso, há programas específicos para aumentar a participação feminina nas diversas áreas da empresa.

Um exemplo de liderança feminina negra na companhia é a gerente comercial da Regional Centro-Norte da Verdera – unidade da Votorantim Cimentos para gerenciamento de resíduos –, Barbara Daiana Lopes Silveira, de 40 anos, que atua na sede da Regional Centro-Norte, em Sobradinho (DF). Ela conta que não sonhava ocupar a posição atual diante dos desafios que vivenciou durante a vida. De origem simples, começou a trabalhar bem jovem ajudando a mãe com serviços de limpeza doméstica. Ela também auxiliava nos cuidados das irmãs mais novas, mas nunca deixou de estudar.

O primeiro emprego formal de Bárbara foi em uma indústria e de lá para cá conquistou diversas oportunidades até chegar à Votorantim Cimentos, em 2016. Formada em Gestão Ambiental, ela coordena a área com engenheiros e biólogos. Iniciou na Verdera como consultora de vendas, depois foi coordenadora de vendas na Regional Sul até assumir a gerência comercial da Regional Nordeste, seguida pela gerência comercial da Regional Centro-Norte.

“Eu quero que nossas histórias, enquanto pessoas negras, não sejam apenas de superação, mas sejam de oportunidades. Quando me deram a primeira oportunidade eu abracei e ela mudou minha vida”, diz Bárbara, reforçando que quer abrir caminhos para que outras mulheres possam chegar aonde elas nem eram capazes de sonhar.

Na opinião dela, datas como o dia 25 de julho devem ganhar mais visibilidade na sociedade para ampliar o debate sobre os desafios ainda enfrentados pelas mulheres negras.

“É preciso que as mulheres negras tenham mais voz e possam ser consideradas em suas necessidades, que são diferentes. Há muitas mulheres que não conseguiram acessar lugares que eu consegui no mercado. Então, datas como essa e outras iniciativas voltadas ao público feminino negro precisam reverberar para que mudanças continuem a acontecer”, afirma Bárbara.

Liderança feminina – Em 2021, houve crescimento de 12,6% no número total de mulheres no quadro geral de empregados da Votorantim Cimentos, sendo que 23,5% delas ocupam cargos de liderança. Esse aumento da presença feminina também se dá nas esferas mais altas de decisão da companhia. No ano passado, representaram 17,5% dos membros da alta liderança. Um dos exemplos é o da economista Clarissa Lins, que passou a fazer parte do Conselho de Administração da companhia.

Em 2020, a Votorantim Cimentos lançou o Lidera VC, programa com foco no desenvolvimento de mulheres líderes. A iniciativa aborda diferentes temáticas a partir da perspectiva de gênero e inclusão, como estereótipos de gênero, negociação, liderança inclusiva, liderança estratégica e imagem profissional.

Participaram das duas primeiras edições do Lidera VC mais de 100 mulheres que ocupam cargos de gerente e gerente geral. Em 2022, outras 60 mulheres foram incluídas na iniciativa. As histórias de algumas das líderes que passaram pelo programa viraram um e-book lançado em 2021.

“Todas essas iniciativas para ampliar a inclusão feminina fortalece o nosso jeito de ser, que valoriza a experiência que cada pessoa tem a oferecer. A soma de pessoas diferentes, com respeito às diversas gerações, orientações, etnias e raça, nos faz evoluir em nossa jornada e promove transformações que impactam não só as carreiras como também as nossas vidas, ajudando a construir um mundo mais inclusivo”, afirma a gerente geral de Gente da Votorantim Cimentos, Bruna Perpétuo.

Sobre a Votorantim Cimentos – A Votorantim Cimentos é uma empresa de materiais de construção e soluções sustentáveis com mais de 12 mil empregados. O portfólio de materiais de construção vai além de cimentos e inclui concretos, argamassas e agregados. A companhia também atua nas áreas de insumos agrícolas, gestão de resíduos e coprocessamento. As unidades da Votorantim Cimentos estão estrategicamente próximas aos mais importantes mercados consumidores em crescimento e presente em dez países, além do Brasil: Argentina, Bolívia, Canadá, Espanha, Estados Unidos, Luxemburgo, Marrocos, Tunísia, Turquia e Uruguai. 

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